職位描述
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)建立與完善各項(xiàng)精益生產(chǎn)管理制度、流程和規(guī)范，并督導(dǎo)執(zhí)行，確保生產(chǎn)活動(dòng)穩(wěn)定有序進(jìn)行；
2、負(fù)責(zé)優(yōu)化公司制造各層面的運(yùn)營策略，推動(dòng)工業(yè)工程技術(shù)和自動(dòng)化的推廣實(shí)施，提升設(shè)備和設(shè)施規(guī)劃能力，持續(xù)穩(wěn)固精益生產(chǎn)推進(jìn)成果，支持公司新業(yè)務(wù)發(fā)展；
3、參與制定與組織實(shí)施工廠精益生產(chǎn)推進(jìn)計(jì)劃，并主導(dǎo)精益生產(chǎn)的持續(xù)改進(jìn)，監(jiān)督、檢查各部門精益生產(chǎn)推行的情況；
4、承接總部組織的精益項(xiàng)目，構(gòu)建公司精益管理體系并且推動(dòng)落地；
5、負(fù)責(zé)運(yùn)用系統(tǒng)的方法（六西格瑪，VSM，數(shù)據(jù)分析），推進(jìn)全員改善，提出優(yōu)化生產(chǎn)工藝流程方案，組織進(jìn)行精益生產(chǎn)并完成各項(xiàng)改善任務(wù)，提高生產(chǎn)效率，減少生產(chǎn)交付周期，降低成本。
6、建立精益成熟度評價(jià)體系，并管理監(jiān)控其在事業(yè)群/分子公司運(yùn)行情況；
7、開發(fā)精益培訓(xùn)課件，主導(dǎo)公司精益賦能，為各事業(yè)群/分子公司培養(yǎng)精益推進(jìn)與管理人才，推動(dòng)并建立公司精益文化。
任職資格
1、本科或以上學(xué)歷，工業(yè)工程、化學(xué)工程、機(jī)械自動(dòng)化、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)；
2、10年以上大型制造企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，4年以上管理經(jīng)驗(yàn)；
3、深入了解運(yùn)營體系，具有大型精益改善項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，成功導(dǎo)入過精益生產(chǎn)項(xiàng)目；
4、熟練運(yùn)用JIT, TPM, 5S，SMED, SOP, VSM，TOC，Pull KanBan, Kaizen等精益生產(chǎn)工具；
5．善于人際溝通、處理協(xié)調(diào)矛盾能力強(qiáng)，工作主動(dòng)、有創(chuàng)造力；
任職地點(diǎn)
泰和
聯(lián)系郵箱
zhonglin@holitech.net
截止時(shí)間
22年/2/13
